Stonewall acepta la palabra «madre».

Stonewall ha dejado de recomendar la eliminación de la palabra «madre» en sus normas de conducta.

El grupo de presión dijo que ya no recompensaría con puestos más altos en el ránking a las compañías que reemplazaran «madre» con alternativas de género neutro.

Nancy Kelley, directora ejecutiva de Stonewall, negó en una entrevista que tal política existiera. «No estamos interesados en eliminar o borrar la palabra ‘madre'», dijo. Kelley, quien tiene dos hijos adoptivos con su esposa: «Soy madre. Estoy casada con otra madre. Es un término profundamente emotivo. Me molestaría mucho que mis hijos no me llamaran mamá».

Cuando se le recordó el reciente consejo a la Universidad de Dundee, que contradecía sus palabras, Stonewall dijo que cambiaría sus directrices.

Un representante de Stonewall dijo anoche que la palabra «madre» era muy valiosa para las personas LGBTQ +.

«Nuestra guía para el índice de igualdad en el puesto de trabajo es clara, los comentarios sugieren opciones diferentes para hacer que la guía incluya todas las maneras en las que se pueden formar nuestras familias», dijo el funcionario. «No es necesario eliminar términos como ‘madre’ para lograr ese resultado».

El lobby está bajo una creciente presión después de que cientos de documentos demostraran que sus tácticas animaban a las organizaciones a reescribir sus políticas a cambio de puntos en el índice de igualdad en el lugar de trabajo, que clasifica a las compañías más LGBT-friendly del país.

Stonewall dice que sus programas crean lugares de trabajo más justos para el personal LGBT.

Los críticos dicen que las organizaciones están de hecho pagando a un grupo de presión para promover sus políticas. La Universidad de Dundee confirmó ayer que había reemplazado «madre» y «padre» con alternativas de género neutro después de comentarios sobre el índice de igualdad.

Al explicar por qué la universidad había obtenido solo 5 de los 15 puntos en sus políticas, Stonewall escribió: «Recomendamos eliminar los términos madre y padre de los programas… recomendaríamos usar un lenguaje de género neutro en la estructura de las políticas».

Stonewall dijo anoche que esa recomendación a la universidad estaba desactualizada. «Esto estaba en un documento antiguo», dijo un representante. «Ya no es el consejo que damos». La universidad confirmó que había cambiado sus términos después de la recomendación.

Una investigación de The Times a principios de este año reveló cómo Stonewall le había dicho al Central London Community Healthcare NHS Trust (que da asistencia sanitaria a buena parte de Londres) que «usara términos como ‘empleada embarazada’ o ‘progenitor biológico’ en lugar de madre».

El ayuntamiento del condado de Rhondda Cynon Taf, en el sur de Gales, dijo a los evaluadores del índice de igualdad que había cambiado todas sus políticas en materia de permiso de maternidad, adopción y subrogación para «evitar los pronombres de género».

El gobierno escocés también había borrado la palabra «madre» de sus políticas siguiendo el consejo de Stonewall.

Artículo original

Artículo archivado

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Información básica sobre protección de datos Ver más

  • Responsable: Salagre.
  • Finalidad:  Moderar los comentarios.
  • Legitimación:  Por consentimiento del interesado.
  • Destinatarios y encargados de tratamiento:  No se ceden o comunican datos a terceros para prestar este servicio. El Titular ha contratado los servicios de alojamiento web a Lucushost S.L. que actúa como encargado de tratamiento.
  • Derechos: Acceder, rectificar y suprimir los datos.
  • Información Adicional: Puede consultar la información detallada en la Política de Privacidad.

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Otros artículos

Suscríbete a nuestra newsletter


Loading

Buscar en el blog

Buscar
Esta web utiliza cookies propias y de terceros para su correcto funcionamiento. Al hacer clic en Aceptar, aceptas el uso de estas tecnologías y el procesamiento de tus datos para estos propósitos.    Preferencias y más información.
Privacidad